親愛的顧客，歡迎來到職場專區!
此篇文章將要分享常見的面試問題，適合有找工作換工作需求的客群選用。
首先歡慶世界量販店 4 個月 就突破 1,000 瀏覽人氣啦~
最近店長有點忙比較少出沒部落格，結果一回來就發現
哎喲! 人數破千了~ 可喜可賀阿 
為了歡慶人數破千，店長就來分享一些面試常見的問題給所有為工作奮鬥的顧客們。
(其實本來就想寫了，哈哈)
-------------------------------------------
面試時究竟會被問到那些問題呢?
不管是大公司還是中小企業，以下的11個問題都是七八成以上會被問到的。
※ 面試常見11問:
1. 請用1~3分鐘自我介紹?
請把履歷自傳統整成時間順序連貫 好唸 好背 精華 的講稿，經歷講數據、個性講特質。
2.為何會想來應徵這份工作?
可以回答自己具備什麼條件來應徵，描述一下興趣或動機。
(如果對職缺、升遷不太了解 
，回答人力網或公司官網上的資訊就好)
3.為何選擇我們公司? 對我們公司的了解是?
請一定要去看公司官網，如果沒有官網就找相關新聞或網友的討論。
(連官網都沒看被面試官發現會扣分的，請注意所查資訊正確性)
(有時面試官會自己主動介紹公司不問問題)
4.請舉3個自己的優點?
可以對應工作內容。
5.請舉3個自己的缺點?
舉3個例子感覺很多其實只要想1個就夠了，通常面試官也不會要求到3個。
(請不要太誠實地把真性情說出來，找一個不那麼嚴重的缺點描述如何改進或是把缺點講成優點)
EX: 店長做事喜歡重複檢查所以有時花費比較多時間，後來透過設定期限或時間表來控制時間去改進。
6.遇到最大的困難是? 怎麼解決?
可以分享自己已達成的經歷或事蹟。
7.為何要錄取你?
可以對應工作內容。
8.可以配合加班嗎?
除了回答可以配合外，還能再補充每天工作會今日事今日畢。
9.期待多少薪水?
盡量不要回依照公司規定，比較無法顯現積極上進和有自己想法的一面。
10.對未來的規劃? 
店長認為最難回答的問題
以未來可以為公司貢獻什麼而不是自己想要什麼的角度去思考。
(如果對職缺、升遷不太了解 ，對應人力網或公司官網上的資訊就好)
11.為何離開前公司? 離職原因? 
店長覺得最有陷阱的問題
和缺點題目一樣，找一個不那麼嚴重的原因回答。
( 請注意! 
回答和上司、同事、公司不合是地雷)
(可以先爬爬文找一個合適的原因，請一定要想好並一致自己的說法)
-------------------------------------------
職缺有外語能力的要求，可以想一份外語版本的講稿。
如果履歷自傳不太清楚怎麼撰寫，請看店長之前的發文－履歷怎麼寫?找工作、換工作看這裡!
在此祝福所有求職者和面試官可以找到彼此合適的夥伴~
最後，
希望世界因疾病疫情受苦的生命都能盡快好轉早日度過 
留言列表
